Presse Leser
AuA

Besprechung: Handbuch für Führungskräfte

„Dr. Christoph Abeln hat mit dem Buch ‚Handbuch für Führungskräfte‘ - bereits in der 3. Auflage einen bemerkenswerten Ratgeber zwischen arbeitsrechtlicher Theorie und Praxis geschaffen. Ein Buch, dass sich bereits sein seiner 1. Auflage aus meiner Sicht zu einem Standardnachschlagewerk für Führungskräfte entwickelt hat. 

Das 282 Seiten umfassende Werk ist eine Fleißarbeit im besten Sinne des Wortes und hat zu zahlreichen Fragen aus dem Arbeitsleben, nicht nur der Führungskraft, Antworten und Ratschläge parat. Dabei bleibt Abeln nicht auf die Theorie beschränkt, sondern ist bei den Ausführungen stets sehr praktisch orientiert. Eine enorme Menge an rechtlichen Konstellationen und Fragestellungen aus dem Arbeitsalltag sorgen auch dank der weitestgehend unjuristischen Darstellung für einen leicht verständlichen Anwendungsbezug. 

Hierbei sind besonders die Themen Versetzungen, Aufgabenänderungen, Entleihungen sowie Aufhebungs- und Vorruhestandsverträge hervorzuheben. Die dargestellten Möglichkeiten einer vertraglichen Überbrückung bis zum Rentenbezug für ältere Führungskräfte sind sehr umfassend. Aber auch die Thematik Compliance und Status „Leitende Angestellte“ sowie die Auswirkungen auf den Kündigungsschutz werden für den juristischen Laien aufgearbeitet und in den Bezug zur Praxis gesetzt. Dabei betont Abeln in einem kompletten Artikel auch die Besonderheiten für das Versicherungs- und Bankengewerbe, insbesondere mit den Erläuterungen zur Versicherungs- und Institutsvergütungsverordnung. Aber auch andere arbeitsrechtliche Themen, wie Arbeiten 4.0, Auslandsentsendung und betriebliche Altersversorgung, haben in dem Buch umfangreich Platz gefunden und lasen den Leser nicht meiner nur hüllenlosen Definition zurück. 

Ein umfangreiches Stichwortverzeichnis rundet das Gesamtbild ab. 

Fazit: Insgesamt kann das gut lesbare Buch nicht nur Führungskräften, sondern allen mit Arbeitsrecht befassten Interessierten nahegelegt werden. Es bietet eine gut verständliche Darstellung der arbeitsrechtlichen Risiken und Fallstricke sowie eine große Fülle an praktischen Hinweisen, um auch in schwierigen Situationen den Überblick behalten zu können.“


Zurück