Ihre Experten im Arbeitsrecht

Wir sind hochspezialisierte Arbeitsrechtler.
Wir beraten und vertreten leitende Angestellte, Führungskräfte sowie Geschäftsführer und Vorstände in eigener Sache.
Dabei sind wir arbeitgeberunabhängig, so dass Sie keine Interessenkollision befürchten müssen.
Als eine der führenden Arbeitsrechtskanzleien mit Sitz in Berlin, München, Frankfurt am Main und Düsseldorf sind wir bundesweit für Sie tätig. Deshalb kennen wir die Eigenheiten der unterschiedlichen Unternehmen und Gerichte.
Wir beraten nicht nur juristisch, sondern immer auch strategisch und legen Wert auf den Schutz Ihrer Reputation.

 

Newsticker

MANAGER MAGAZIN: Wie der Staat leitende Angestellte schröpft

Steuern auf Abfindungen und die Altersvorsorge: Rechtsanwalt Dr. Christoph Abeln erklärt in seiner Manager magazin-Kolumne „Meinungsmache“, worauf Führungskräfte jetzt beim Exit achten sollten.

Springer Professional

SPRINGER PROFESSIONAL: "Bei Aktienoptionen immer auf Details achten"

Aktienoptionen sind seit langem fester Bestandteil der Unternehmenskultur in Deutschland und für Unternehmen ein beliebtes Instrument zur Mitarbeiterbindung. Doch sie können auch zur Falle werden, erklärt Rechtsanwalt Marc Repey in einem Gastbeitrag bei Springer Professional.

Abeln Info

HANDELSBLATT: Commerzbank schafft individuelle Boni ab

Rechtsanwalt Marc Repey im Gespräch mit dem Handelsblatt zu den neuen Bonus-Regeln bei der Commerzbank. 

Abeln Info

Handelsblatt: Großer Frust bei der Commerzbank

Rechtsanwalt Dr. Christoph Abeln im Interview mit dem Handelsblatt zur Commerzbank zum DAX Abstieg, Konzernumbau und einer möglichen Fusion mit der Deutschen Bank

Abeln Info

TOPMANAGER-BLOG: Wenn Führungskräfte irren

Rechtsanwalt Dr. Christoph Abeln nimmt in einem Kommentar für den Topmanager-Blog von The Boardroom elf verbreitete Mythen, die unter Führungskräften im Topmanagement kursieren, auf den Prüfstand. 

Abeln Info

BÖRSEN-ZEITUNG: Sonderkündigungsrecht für Banker

Rechtsanwalt Dr. Abeln im Interview mit der Börsen-Zeitung zum Thema "Sonderkündigungsrecht für Banker nicht umsetzbar."

MANAGER MAGAZIN: ENE, MENE, MECK - UND DU BIST WEG

Heute Leistungsträger, morgen Lähmschicht. Sobald Unternehmen in den Krisenmodus schalten, feiern die Kahlschlagmethoden der Jahrtausendwende ihr hässliches Comeback, und Führungskräfte jenseits der 50 mutieren wieder zum Auslaufmodell. Rechtsanwalt Dr. Abeln im großen Manager Magazin.

Abeln Info

BFH: Abfindungen im Rahmen eines Arbeitsverhältnisses können begünstigt versteuert werden

Der Bundesfinanzhof (BFH) hat sich kürzlich mit der Frage befasst, wann ein ermäßigter Steuersatz auf Abfindungszahlungen Anwendung finden kann. 

Markt und Mittelstand

Markt&Mittelstand: Was Sie tun müssen, wenn sich die Rückkehr aus den Ferien verzögert

Was müssen Arbeitnehmer beachten, falls sich die Rückkehr aus dem Urlaub verzögert? Rechtsanwalt Dr. Constantin von Köckritz im Interview mit Markt&Mittelstand.

Beitrag Tagesspiegel

TAGESSPIEGEL: Geflüchtete im Job: Was Recht ist

Was bei der Einstellung von Geflüchteten zu beachten ist, erklärt Dr. Christoph Abeln in der Tagesspiegel-Karrierefrage.

WiWo-Management-Blog

WirtschaftsWoche: So wird der Auslandsaufenthalt nicht zur Rentenfalle

Rechtsanwalt Alexander Haasler klärt bei WirtschaftsWoche-Online über die beruflichen Risiken bei Auslandsaufenthalten auf.

Springer Professional

Springer Professional: "Freibeträge in Abfindungsregelungen wieder einführen"

Im Interview mit Springer Professional spricht Rechtsanwalt Dr. Christoph Abeln über die Auswirkungen der neuen Institutsvergütungsverordnung.

Ärzteblatt

Ärzteblatt: Zulässigkeit von Befristungen bei Ärzten in Weiterbildung

Rechtsanwalt Constantin von Köckritz erklärt im Ärzteblatt vom 27. April 2018, wann eine Befristung nach dem ÄArbVtrG nach der Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts unwirksam sein kann.

Beitrag Tagesspiegel

TAGESSPIEGEL: Gegen Machos am Arbeitsplatz

Wie Frauen sich gegen Mobbing von Männern wehren können, erklärt Dr. Christoph Abeln in der Tagesspiegel-Karrierefrage.

Beitrag Börsen-Zeitung

Neue Institutsvergütungs- verordnung bietet "Steine statt Brot"

Abfindungsgrenze sorgt für Unmut beim Stellenabbau in Banken,  Dr. Christoph Abeln im Interview mit der Börsen-Zeitung

Beitrag Tagesspiegel

TAGESSPIEGEL: Teilzeit und Feiertage

Wie auch Mitarbeiter, die Teilzeit arbeiten, von Feiertagen profitieren, erklärt Dr. Christoph Abeln in der Tagesspiegel Karrierefrage.

WiWo-Management-Blog

WirtschaftsWoche: Beförderung winkt? Vielleicht lieber nicht annehmen!

Rechtsanwalt Haasler gibt warnende Beispiele über vermeintliche Beförderungen, die nicht nur zum Verlust des Jobs, sondern auch einer Abfindung führen können.

Abeln Info

Recht auf Teilzeit in Elternzeit: Das müssen Sie wissen

Das Landesarbeitsgericht Hessen hat entschieden: Eltern haben während der Elternzeit ein Recht in Teilzeit zu arbeiten, solange keine wichtigen Gründe des Arbeitgebers dagegen sprechen. Näheres dazu erfahren Sie in unserem Beitrag.

Beitrag KarriereSPIEGEL

SPIEGEL ONLINE: Commerzbank rechnet Abfindungen schön

Die Commerzbank greift bei ihrem Jobabbau offenbar zu seltsamen Methoden. Sie plustert Abfindungen von Mitarbeitern auf, indem sie zu erwartende Arbeitslosengeldzahlungen mit einrechnet. 

 

Beitrag Handelsblatt

Handelsblatt: Das zweifelhafte Abfindungsangebot der Commerzbank

Die Commerzbank will älteren Mitarbeitern den Abschied mit einem ungewöhnlichen Angebot schmackhaft machen: Es ist legal, aber nicht legitim.

 

Beitrag Tagesspiegel

TAGESSPIEGEL: Was tun gegen Rassismus?

Wie kann der Chef gegen rechte Stimmungsmacher im Unternehmen angehen? Diese Frage beantwortet Dr. Christoph Abeln in der Tagesspiegel Karrierefrage.

Beitrag Handelsblatt

Handelsblatt: So vermeiden Sie Bonusfallen

In Jahresgesprächen wird gern und heftig um Bonuszahlungen gezankt. Worauf Manager bei der eigenen Erfolgszulage achten sollten – und welche Ansprüche ihre Mitarbeiter haben, erklärt Rechtsanwalt Dr. Christoph Abeln im Handelsblatt.

 
Logo Focus Online

FOCUS Online: Bonuszahlung - Die Tricks der Arbeitgeber

Frühjahrszeit, Bonuszeit. Welche Ansprüche Führungskräfte und ihre Mitarbeiter haben und wie Sie sich bei unerwartet schlechten Bewertungen verhalten sollten, erklärt Rechtsanwalt Marc Repey bei FOCUS Online.

Logo Wirtschaftswoche

Probezeit: So vermeiden Sie das schnelle Job-Aus

Eine neue Stelle bringt stets eine neue Herausforderung mit sich. Vor allem wenn sie mit einer Probezeit beginnt. Worauf es zu achten gilt erklärt Dr. Christoph Abeln auf Wirtschaftswoche-Online.

Beitrag Welt

WELT: Arbeitsunfall - Wann greift die Unfallversicherung?

Rechtsanwalt von Köckritz im Gespräch mit der WELT über Arbeitsunfälle und die Frage, welche Fehler den gesetzlichen Unfallversicherungsschutz erlöschen lassen können.

Abeln Info

Einladung zum Business-Lunch mit von Rundstedt

Einladung zum Business Lunch: Trennungsvereinbarungen im Lichte der Neuregelung der Insititutsvergütungsverordnung in Frankfurt am Main.  

Beitrag Handelsblatt

Handelsblatt: Vorsicht, Falle

Haftpflichtpolicen für Manager gaukeln Sicherheit vor. Doch wird es richtig teuer, helfen die Policen wenig. Oft verlockt die Versicherung Unternehmen auch erst dazu, Manager auf Schadensersatz zu verklagen. 

Abeln Info

Mitbestimmungswidrige Kürzungen des Weihnachtsgeldes unzulässig

Dauerbrenner Weihnachtsgeld: Mitbestimmungswidrige Kürzungen des Weihnachtsgeldes durch den Arbeitgeber sind unzulässig.

Beitrag KarriereSPIEGEL

SPIEGEL ONLINE: Geschenke im Job

Vorsicht, Geschenke! In der Weihnachtszeit trudeln in vielen Büros Aufmerksamkeiten von Kunden, Geschäftspartnern oder vom Chef ein. Doch wer nicht aufpasst, bekommt deshalb Probleme. Rechtsanwalt André Kasten im Interview mit dem KarriereSPIEGEL.

Beitrag Tagesspiegel

TAGESSPIEGEL: Recht auf Urlaubszusage?

Wie lange ein Chef Zeit hat, beantragten Urlaub zu- oder abzusagen, erklärt Dr. Christoph Abeln in der Tagesspiegel Karrierefrage.

Beitrag Handelsblatt

TAGESSPIEGEL: Wem gehört die Arbeitsprobe?

Für manche Jobs muss man sich mit teuren Arbeitsmappen bewerben. Ob Firmen sie wieder hergeben müssen, beantwortet Dr. Christoph Abeln in der Tagesspiegel Karrierefrage.

Abeln Info

Führt die Sorgfaltswidrigkeit zur Untreue?

Wenn Sorgfaltspflichten missachtet werden, könnten sich Vorstände und Geschäftsführer nach neuerer Rechtsprechung sogar wegen Untreue strafbar machen.  

Beitrag Handelsblatt

Handelsblatt: Dauerbaustelle Commerzbank

Wunsch und Wirklichkeit - Übernahmegerüchte, Stellenabbau und maue Erträge: Die Mitarbeiter der Commerzbank sind verunsichert. Die Zweifel an der Strategie von Vorstandschef Martin Zielke wachen. Dr. Christoph Abeln spricht zum Titelthema des Handelsblatts über die aktuelle Situation der Commerzbank. 

Abeln Info

Verkauf von Air Berlin an die Lufthansa

Der Verkauf eines Teils von Air Berlin an die Lufthansa steht fest. Über die restliche Flotte und die Techniksparte wird noch verhandelt. Vieles ist - auch bei dem Teil, der an die Lufthansa geht - noch unklar. Was Führungskräfte jetzt wissen und beachten müssen. 

Beitrag Handelsblatt

Handelsblatt: Erste Hilfe bei Insolvenz

Plötzlich heißt es: "Mein Arbeitgeber ist pleite." Doch was genau bedeutet das für Manager? Antworten auf die wichtigsten Fragen rund um Gehalt, Dienstwagen und Karrierechancen. 

WiWo-Management-Blog

Altersdiskriminierung: Arbeiten bis 69, aber Stigmatisierung mit 53 als zu alt?

Altersdiskriminierung: Sie sollen arbeiten bis 69, aber die Firma stigmatisiert Sie mit 53 schon als zu alt? Rechtsanwalt Dr. Christoph Abeln gibt im Management-Blog der Wirtschaftswoche Tipps zur Gegenwehr.

Wie die Commerzbank Führungskräfte aus dem Job drängt

Der Stellenabbau bei der Commerzbank hat begonnen. Dr. Abeln erklärt im Manager Magazin wie die Commerzbank versucht ihre Führungskräfte mit unliebsamen Methoden loszuwerden.

Abeln Info

Umstrukturierungen bei Generali und ERGO

Sowohl bei der Generali als auch bei der ERGO stehen tiefgreifende Umstrukturierungen an. Worauf Sie als Führungskraft jetzt achten sollten.

Abeln Info

Führungskräftetag erstmals in Frankfurt

Premiere in Frankfurt: zum ersten Mal fand ein Führungskräftetag der Kanzlei Abeln in der Main-Metropole statt. Lesen Sie hier den Bericht unseres diesjährigen Führungskräftetages. 

Abeln Info

Neuer Standort in Düsseldorf

Ab sofort sind wir auch mit einem Büro in der Düsseldorfer Airport City vertreten.

Abeln Info

Die neue Instituts­ver­gü­tungs­ver­ordnung: "Worauf Sie als Führungskraft im Banking-Bereich achten müssen"

Die neue Institutsvergütungsverordnung soll die Vergütungssysteme der Banken weiter regulieren. Wir klären auf, was diese Veränderungen für Sie als Führungskraft im Banking-Bereich bedeuten.

André Kasten im MDR: Schwierige Rückkehr nach der Elternzeit

Viele Mütter und Väter wollen nach der Elternzeit zuerst verkürzt arbeiten, um Job und Familie optimal unter einen Hut zu bringen. Warum sich das in der Praxis oft als schwierig herausstellt erklärt Fachanwalt für Arbeitsrecht André Kasten im Interview mit dem MDR.

Automobilwoche

Warum Daimlers Ver­fas­sungs­beschwerde keine Aussicht auf Erfolg hat

Der Autobauer Daimler hat nach dem Urteil zur Altersregelung für Manager Ver­fas­sungs­be­schwer­de eingelegt. Dr. Abeln sieht darin keine Erfolgsaussichten. Er sagt der Automobilwoche: „Verletzungen der Grundrechte sind nicht ersichtlich.“

Abeln Newsbeitrag

Der Titel als Statussymbol?

Welche arbeitsrechtlichen Konsequenzen können sich hinter dem Titel verbergen? Und was möchte der Arbeitgeber mit unterschiedlichen Titeln erreichen? Wir klären auf.

Abeln Newsbeitrag

Erreichbarkeit im Urlaub

Muss ich im Urlaub für meinen Arbeitgeber oder Kollegen erreichbar sein? Was muss beachtet werden?

Beitrag Handelsblatt

Commerzbank - Ich würde das Angebot nicht annehmen

Die Commerzbank will tausende Jobs streichen. Der auf Führungskräfte spezialisierte Anwalt Christoph Abeln sieht die Abbaupläne der Bank kritisch und ist überzeugt, dass Banker gute Chance haben, ihre Stelle zu behalten. Was leitende Angestellte zu Kündigungsschutz und Abfindung wissen müssen.

Der Status des leitenden Angestellten

Mythen zum Status des leitenden Angestellten

Habe ich als leitender Angestellter überhaupt Kündigungsschutz? Kann mich der Arbeitgeber versetzen bzw. degradieren? Fachanwälte für leitende Angestellte antworten:

Beitrag Handelsblatt

Handelsblatt: Arbeitszeitrecht - Die großen Irrtümer

Was ist die höchst zulässige Arbeitszeit für Führungskräfte? Bekommen Leitende Angestellte Überstunden bezahlt? Gilt das Arbeitszeitgesetz für Manager? Dies und mehr beantwortet RA Dr. Abeln, Fachanwalt für Arbeitsrecht, in der heutigen Ausgabe des Handelsblatts.

Abeln Info

Beitrag in Börsen-Zeitung: Bundesarbeitsgericht blockiert Job-Abstellgleis

Paukenschlag für Führungskräfte: Versucht der Arbeitgeber sie rechtswidrig zu versetzen, dürfen sie ab sofort weiter auf ihrem alten Job bleiben. Zu diesem Ergebnis kommt jetzt das Bundesarbeitsgericht. Die Entscheidung ist für leitende Angestellte, die versetzt werden sollen, sehr wichtig.

Abeln Info

Wettbewerbs­verstoß durch XING- oder LinkedIN-Profil?

Kann ein XING- oder LinkedIn-Profil einen Verstoß gegen das nachvertragliche Wettbewerbsverbot darstellen? Worauf müssen Arbeitnehmer und Geschäftsführer achten?

WiWo-Management-Blog

Wenn Unternehmen Angestellte rausdrängen: Die Gegenwaffe Memo

So geschieht es täglich in Deutschland. Auch wenn sie topfit sind, werden ältere leitende Angestellte über Abfindungen, dem schleichenden Entzug von Aufgaben oder Drohungen aus dem Job gedrängt.Wie Führungskräfte Memos dazu nützen können, sich gegen das Rausdrängen aus dem Job zu wehren. Dr. Christoph Abeln im Management-Blog.

ZEIT Online

"Wir haben uns für jemand Besseren entschieden"

RA von Köckritz zum Thema Bewerbungsabsagen.
Auf ein Bewerbungsschreiben folgt eine Absage, doch die Begründung für den abgelehnten Bewerber fehlt. Immer und immer wieder. Warum, erklärt Rechtsanwalt Constantin von Köckritz auf ZEIT Online.

Arbeitsrecht Aktuell

Die Unternehmerische Entscheidung der Versetzungen

Fachbeitrag von RA Repey in der am 9. Mai 2017 erscheinenden Ausgabe von Arbeitsrecht Aktuell. Ein Arbeitgeber muss bei jeder Versetzung billiges Ermessen ausüben.

WiWo-Management-Blog

"Wenn der Personalchef als Anwalt Mitarbeitern gleich selbst mit Mobbing droht"

RA Haasler klärt auf: Unser Gastbeitrag im WiWo-Blog über die Taktik der Unternehmen beim Herausdrängen von leitenden Angestellten. Was Führungskräfte tun können und was sie beim Personalgespräch beachten müssen. 

Logo Focus Online

Ironie oder Kündigungsgrund?

Ein Frankfurter Insolvenz-Experte hat für Aufsehen gesorgt. In einer Mail an seine Mitarbeiter schrieb er, wer sich nicht an seine Vorgaben halte, "wird erschossen". Rechtsanwalt André Kasten erklärt auf Focus Online, wo die Grenzen für Chefs liegen und wie sich Untergebene wehren können.

Bonus: Was Führungskräfte jetzt wissen sollten.

Was Führungskräfte jetzt wissen sollten. In diesen Wochen finden tausende Beur­tei­lungs­gespräche statt. Vor allem für leitende Angestellte geht es um viel. Doch die meisten wissen nicht, welche Tricks Arbeitgeber anwenden, um den Bonus möglichst niedrig zu halten.

Beitrag Handelsblatt

Handelsblatt: "Der Willkür des Vorgesetzten ausgeliefert“


- Dr. Abeln über Gehaltstransparanz
Warum viele Unternehmen aus den Gehältern ihrer Mitarbeiter ein großes Geheimnis machen.

Beitrag Handelsblatt

TAGESSPIEGEL: "Warum verliere ich gerade meinen Job?"


- Dr. Abeln antwortet in der Karrierefrage der Woche:
Wer muss zuerst gehen, wenn der Betrieb Mitarbeiter entlässt? Und sind Abfindungen eine Ausnahme?

Nach dem BMW-Skandal: Wieviel Alkohol am Arbeitsplatz ist erlaubt?

Beim Autohersteller BMW stand das Band für 40 Minuten still, weil zwei Arbeiter betrunken und bekifft kollabierten. Doch ist Alkohol am Arbeitsplatz tatsächlich verboten? Wann darf der Chef abmahnen oder kündigen? RA Constantin von Köckritz erklärt auf FOCUS Online die Rechtslage.

Markt und Mittelstand

"Was ist am Arbeitsplatz erlaubt?" RA Marc Repey antwortet

Ein Thema, welches Führungskräfte immer wieder beschäftigt: Viele Beschäftigte dekorieren ihren Arbeitsplatz mit Bildern, Blumen und mehr. Das gefällt nicht jedem. Aber darf der Chef es verbieten? Dazu RA Marc Repey im Interview mit Markt&Mittelstand.

"Fieser Trick: "Arbeitgeber zwingen Mitarbeiter, sich auf eigene Stelle zu bewerben"

In deutschen Großunternehmen herrscht Unruhe. Mit einem Trick versuchen Firmen wie die ALLIANZ-Versicherung, sich von Personal zu trennen.

Beitrag Tagesspiegel

Raus aus dem Job vor Ende der Kündigungsfrist

TAGESSPIEGEL-Karrierefrage
Darf man den Arbeitgeber verlassen, bevor die Kündigungsfrist um ist? Das erklärt Dr. Christoph Abeln in der Karrierefrage der Woche vom TAGESSPIEGEL.

Abeln Info

Was ERGO-Führungs­kräf­te wissen müssen

Die ERGO Versicherungsgruppe führt derzeit groß angelegte Restrukturierungsmaßnahmen durch. Ihr Ziel: Am umkämpften Markt der Versicherer wettbewerbsfähiger werden [---]

Deutschlandfunk Nova

Deutschlandradio Nova

"Wie extrovertiert ist noch seriös und machbar?" Dr. Abeln antwortet bei Deutschlandfunk Nova.

Abeln Newsbeitrag

Dr. Abeln referiert zur Networking-Lounge

In Frankfurt am 16.02.2017
Das Thema lautet: "Trennungsvereinbarungen und Altersvorsorge - worauf Führungskräfte achten müssen, wenn sie aus dem Job aus­schei­den".

Beitrag Tagesspiegel

TAGESSPIEGEL: Dr. Abeln zur Kettenbefristungen

Es ist ein häufiges Übel: Immer wieder neue Befristungen im Job. Dr. Christoph Abeln erklärt im Tagesspiegel, wie oft ein Arbeitsvertrag verlängert werden darf.